在 CBA 休賽期的球員流動浪潮中，遼寧男籃與年輕中鋒張陳治鋒的續(xù)約消息引發(fā)關(guān)注。據(jù)媒體人 @導(dǎo)演我躺哪_basketball 透露，22 歲的張陳治鋒已與球隊簽下 5 年合同，首年年薪便超過 200 萬元，且后續(xù)四年薪資將逐年遞增。這份頗具誠意的合約，既是遼寧男籃對年輕球員潛力的認可，也是張陳治鋒選擇長期扎根球隊的明確信號，折射出 CBA 新生代球員與傳統(tǒng)強隊之間的雙向博弈與信任紐帶。?
從合同細節(jié)來看，遼寧男籃的報價打破了 CBA 年輕球員的薪資常規(guī)。對于一位僅在新秀賽季出戰(zhàn) 9 場、場均 7.1 分鐘貢獻 1.8 分 2.6 籃板的球員而言，首年 200 萬元的年薪已接近聯(lián)盟中游主力水準，而 “逐年遞增” 的條款設(shè)計，既體現(xiàn)了球隊對其成長的期待，也形成了持續(xù)的激勵機制。這種薪資結(jié)構(gòu)在 CBA 并不常見 —— 通常年輕球員需通過穩(wěn)定表現(xiàn)爭取漲薪，而遼寧男籃提前拋出的長期合約，相當于為張陳治鋒的發(fā)展 “保底”。背后邏輯不難理解：作為身高 2.10 米的潛力中鋒，張陳治鋒擁有出眾的籃板嗅覺和籃下終結(jié)能力，新秀賽季有限的出場時間里，他場均 2.6 個籃板的數(shù)據(jù)（其中 1.2 個前場籃板）展現(xiàn)了在禁區(qū)的拼搶積極性，這種特質(zhì)正是遼寧男籃內(nèi)線輪換所需要的補充。
遼寧男籃的續(xù)約決策，暗藏著對內(nèi)線梯隊建設(shè)的深遠布局。目前球隊主力中鋒韓德君已 36 歲，盡管上賽季仍保持穩(wěn)定輸出，但年齡帶來的體能波動難以避免；替補中鋒劉雁宇雖有進步，但身體對抗能力仍需打磨。張陳治鋒的留隊，為球隊構(gòu)建了 “韓德君 - 劉雁宇 - 張陳治鋒” 的三級中鋒體系，既能在短期內(nèi)分擔主力壓力，也為未來 3-5 年的內(nèi)線交接提前鋪路。從過往案例看，遼寧男籃在年輕球員培養(yǎng)上向來耐心十足，從郭艾倫、趙繼偉到張鎮(zhèn)麟，均通過循序漸進的出場安排實現(xiàn)成長。張陳治鋒新賽季有望獲得更多輪換時間，尤其是在常規(guī)賽階段，球隊可能通過 “垃圾時間考察 + 關(guān)鍵戰(zhàn)適度啟用” 的方式，幫助其積累實戰(zhàn)經(jīng)驗。?
對于張陳治鋒而言，五年長約意味著職業(yè)規(guī)劃的穩(wěn)定錨點。作為 CUBA 出身的球員，他在加盟遼寧前曾因試訓(xùn)表現(xiàn)引發(fā)多支球隊關(guān)注，最終選擇留在遼寧，既得益于球隊提供的薪資保障，更看重這里的冠軍文化和成長環(huán)境。CBA 的競爭激烈程度遠超大學賽場，新秀賽季的有限數(shù)據(jù)背后，是他在訓(xùn)練中對職業(yè)聯(lián)賽節(jié)奏的適應(yīng) —— 據(jù)隊內(nèi)人士透露，張陳治鋒的體重在一年間增加 5 公斤，籃下對抗能力顯著提升，這種進步讓教練組看到了培養(yǎng)價值。選擇長期留隊，使他無需為合同問題分心，能夠?qū)Ｗ⒂诩夹g(shù)打磨，尤其是中距離投籃和防守站位等細節(jié)的提升，這些正是從角色球員向主力中鋒跨越的關(guān)鍵。
此次續(xù)約也反映出 CBA 薪資體系的新趨勢。隨著聯(lián)盟商業(yè)化程度提升，年輕潛力球員的 “溢價合約” 逐漸增多，球隊愿意為 “潛力” 而非 “即戰(zhàn)力” 買單。遼寧男籃的投入看似冒險，實則暗含精打細算：若張陳治鋒能成長為場均 10+8 的內(nèi)線輪換，這份合約將物超所值；即便發(fā)展未達預(yù)期，五年分攤的薪資壓力也在球隊可承受范圍內(nèi)。這種風險與機遇并存的操作，正在成為 CBA 強隊保持競爭力的常用策略。?
隨著新賽季臨近，張陳治鋒的表現(xiàn)將成為檢驗這筆續(xù)約的首個窗口。對于遼寧男籃而言，如何平衡即戰(zhàn)力與培養(yǎng)新人的關(guān)系，考驗著教練組的智慧；對于這位 22 歲的中鋒來說，能否抓住有限的出場時間證明自己，將決定這份長約最終的價值重量。
